+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Можно ли отгул за дачу крови получить компенсацию

Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов установлены ст. Так, в частности, указанной статьей предусмотрено, что после каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов. Однако следует иметь в виду, что в случае присоединения дополнительного дня отдыха к ежегодному отпуску нельзя говорить об увеличении продолжительности этого отпуска.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как оплатить работникам-донорам дни за сдачу крови в 1С:ЗУП 8.

Неиспользованные дни отдыха при увольнении работника-донора

В России действует специальный закон о донорстве и крови в году. Федеральный закон от По нему, делиться кровью с другими может далеко не каждый. Кандидат должен соответствовать ряду требований:.

Согласно Приказу Минздрава России от С точки зрения оформления правоотношений для кадрового работника организации эти случаи идентичны. Разница лишь в том, что донор, дающий кровь в индивидуальном порядке, действует сам по себе, а при проведении Дня донора на предприятии кадровые работники имеют возможность подготовиться к оформлению документов заранее. День донора при желании может организовать у себя любая компания. Если в вашем учреждении или на предприятии найдется хотя бы 15 лучше больше потенциальных доноров, ходить куда-то для обследования и дачи крови им не придется.

Передвижная станция переливания крови приедет сама. В оснащенном современным оборудованием автобусе можно провести все необходимые манипуляции. Будущим донорам придётся заполнить анкету, побеседовать с врачом и пройти первичный осмотр. Кто-то обязательно отсеется: у одного низкое давление, другой принимает определенные лекарства, а у третьего, возможно, хроническое заболевание. Дальше начинается самое приятное для работников: за сдачу крови льготы донору — это отгулы, компенсации и прочие привилегии.

А для организации настает время при желании писать отчеты на сайт и в другие пиар-источники о том, как благородно себя проявила компания и как это просто — творить добро на зависть конкурентам и на радость людям. А также — что не менее важно — оформлять бумаги и заполнять документы, связанные с учетом вышеупомянутых отгулов. Связанные с донорством вопросы регулируют многочисленные правовые акты: одни сулят дополнительные дни отдыха и денежные компенсации, другие помогают правильно оформить необходимые кадровые и финансовые документы.

Бумажную работу начинают медики. Они выдают донору справку, как того требует закон об основах охраны здоровья граждан и Порядок выдачи справок.

Форма документа может быть любой, но необходим штамп или бланк медучреждения. Донору важно не потерять документы. Именно они подтвердят, что работнику полагаются дни отдыха с сохранением среднего заработка. Эта и другие гарантии закреплены в статье Трудового кодекса РФ :. Таким образом, наградой донорам будет 1—2 отгула. Они могут удлинить отпуск, а могут использоваться сами по себе. Если очень захотеть, их можно даже преобразовать в компенсацию за неиспользованный отпуск.

Почетные доноры России пока большинству работников до этого далеко вправе рассчитывать на ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное время года, а некоторые другие категории доноров — на первоочередное приобретение льготных путевок в санаторий. Собравшемуся в доноры нужно будет написать заявление об освобождении от работы в связи со сдачей крови и прохождением медобследования.

Работодатель издает соответствующий приказ. В нем указывается дата процедуры и оговаривается сохранение среднего заработка в этот день при условии предоставления вышеупомянутой справки. Не помешает также привести реквизиты заявления от будущего сдатчика крови. День отсутствия работника отмечается в табеле учета рабочего времени. Согласно статье Трудового кодекса РФ , сдающий свою кровь и проходящий необходимое обследование исполняет государственные или общественные обязанности.

Поэтому используется буква Г или код Если же об этих обязанностях стало известно уже постфактум — благодаря справке, уже нет смысла оформлять освобождение от работы.

Но расчет за день сдачи крови по среднему заработку всё равно потребуется. Нужный в такой ситуации приказ будет содержать конкретную дату начислений и реквизиты выданной донору справки. А в табеле появятся цифры 30 или буквы НН неявка по невыясненным причинам. Возможен случай, когда вам принесут только справку об обследовании.

Про факт сдачи крови — ни слова. Либо потенциальный донор не подошел по здоровью, либо сдача крови еще предстоит. В дату обследования несостоявшийся донор считается освобожденным от работы без сохранения зарплаты. Отдельные трудоголики будут не против поработать, несмотря на расставание с некоторым объемом крови. Бывает и так, что желания такого у сотрудника нет, а вот необходимость есть.

Заставлять вкалывать в такой день администрация не вправе. Если благородный гражданин занят на тяжелой или вредной работе, допускать его в этот день к работе категорически запрещается. А вот в остальных случаях можно договориться. То есть заключить письменное соглашение сторон — уведомление, заявление работника и т. Приказ о выходе на работу издается в произвольной форме. И нужно не забыть вознаградить активного члена коллектива другим днем отдыха. Это обязательно.

В предоставлении дней отдыха в связи со сдачей крови есть свои тонкости. Другой день отдыха дается, когда человек сдал кровь во время отпуска, в выходной или праздник, а также когда энтузиаст вышел на работу в день медицинской процедуры. Другой день отдыха предоставляется по желанию работника. Основанием для дополнительного дня отдыха служит сам факт сдачи крови.

Этот день можно добавить к отпуску или использовать в течение года после сдачи крови в любой момент. Настолько в любой, что работодатель будет не вправе отказать работнику. Усмотрение работодателя в данном случае роли не играет. Это подтвердил Верховный Суд более 10 лет назад. Более того, в случае отказа шефа предоставить отгул, донор может использовать дополнительный день отдыха самовольно.

И прогулом это считаться не будет. Напомним, что за все эти дни отдыха средний заработок сохраняется. День отдыха предоставляется на основании заявления. В соответствующем приказе должны присутствовать реквизиты этого документа, дата для начислений, основание предоставления привилегии, а также порядок оплаты согласно части 5 статьи ТК РФ.

В табеле дню отдыха будет соответствовать отметка ОВ или код Если работник сдавал кровь, находясь в оплачиваемом отпуске, ему полагается еще 2 дня отдыха. Но материальная компенсация за сдачу крови г. А еще одну любопытную ситуацию он и вовсе не регулирует. Донор может перейти в другую организацию, не использовав полагающиеся дни дополнительного отдыха.

При этом в законодательстве нет четкого ответа, обязан ли новый работодатель предоставить их и оплатить. Поэтому лучше не рисковать и воспользоваться льготой перед увольнением. Доноры могут сдавать кровь бесплатно и за деньги. Для доноров-бессребреников государство приготовило свои меры социальной поддержки. В частности, им полагается бесплатное питание в день сдачи крови. Они также имеют право на первоочередное приобретение по месту работы льготных путевок в санаторий.

Правда, для этого в течение года нужно сдать две максимальные дозы. Регионы могут вводить дополнительные меры поддержки доноров. Например, в Санкт-Петербурге конкретные шаги прописаны в Социальном кодексе северной столицы:.

В день сдачи крови и или ее компонентов донору предоставляется бесплатное питание за счет государственного учреждения здравоохранения Донорам, указанным в абзаце втором статьи 55, предоставляются следующие дополнительные меры социальной поддержки:.

Последние поблажки адресованы исключительно петербуржцам жители других регионов РФ могут добиваться аналогичного от своих властей. В других регионах плата постоянно меняется с учетом приказа Минздрава России от 26 апреля г.

Поэтому чтобы узнать актуальные расценки, лучше пользоваться официальными источниками информации. К примеру, чтобы узнать, сколько платят за донорство крови в Твери в г, ищем информацию на сайте областной Станции переливания крови.

Учитывая, что прожиточный минимум за 1 квартал года составляет 10 ,83 py6. А сколько платят за сдачу крови в городе Глазове , легко узнать на сайте Республиканской станции переливания. Это около рублей. На особом положении находятся почетные доноры.

Это россияне, сдавшие безвозмездно кровь и или ее компоненты, кроме плазмы, как минимум 40 раз, а плазму — 60 и более. Эти лица вправе брать отпуск в удобное время, вне очереди лечиться в государственных и муниципальных медучреждениях по программе госгарантий бесплатной помощи. Почетным донорам также гарантируется первоочередное приобретение льготных путевок на санкурлечение. Наконец, каждый год их благородная деятельность вознаграждается определенной суммой.

Согласно Постановлению Правительства РФ от Сумма ежегодно индексируется. Подведем итог. Будущему донору и его работодателю следует запастись терпением. Однако никаких непреодолимых барьеров ни для донора, ни для его организации нет. Готовые поделиться своей кровью граждане будут вознаграждены материально и нематериально днями отдыха. Кроме того, каждый получит полное право думать, что своими действиями он спас чью-то жизнь.

Если работник – донор

Если сотрудник организации сдает кровь как донор, то существует несколько вариантов его дальнейшего поведения. Он может явиться на работу сразу после сдачи материала, либо не появляться в течение двух дней. В соответствии с этим выделяют и несколько вариантов документального оформления таких ситуаций. Рассмотрим как оформить дни отдыха донору крови в четырех различных ситуациях.

Более подробную информацию вы можете получить по телефону Выкуп недвижимого имущества по ФЗ · Компенсации при . Тем не менее возникает вопрос: можно ли уволить сотрудника, если он Довольно часто работник, несмотря на сдачу крови, выходит на работу в этот день.

Поговорим о работниках-донорах

Рассчитать компенсацию за донорские дни отдыха онлайн. Работодателю нужно без препятствий освободить работника от работы, чтобы тот сдал кровь. Сообщить о предстоящем отсутствии он может письменно или устно. Увольнять работника за прогул, если тот не представил заранее письменное заявление, нельзя. Форма и порядок уведомления в ТК не установлены. Работник за день до кровосдачи уведомил об этом руководителя по смс-сообщению. Он договорился с коллегой, чтобы тот подменил его. Когда работник вышел на работу, у него потребовали объяснений. Работник показал справку и подтвердил, что сдавал кровь, но его уволили за прогул. Суд отменил приказ.

Работник-донор: можно ли обязать его сообщать об отгуле заранее

Нехватка донорской крови — одна из социальных проблем России. А ведь каждый третий человек хоть раз в жизни нуждается в ней. Трудовое законодательство России предусматривает льготы работникам, пожелавшим безвозмездно поделиться своей кровью для спасения людей. Одной из таких привилегий являются оплаченные дни отдыха в виде отгула.

Вопросы, ответы и отзывы Главная - Вопросы, ответы и отзывы. Если было два отвода из-за температуры,сказали больше сдавать нельзя.

Вопросы-ответы

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Для граждан, решившихся стать донорами крови и ее компонентов, законодатели предусмотрели ряд гарантий ст. Прежде всего сотрудник-донор освобождается от работы в день сдачи. Также работодатель должен отпустить его и в день назначения медицинского осмотра. Кроме того, донору положен и один дополнительный день отдыха.

Вопросы, ответы и отзывы

Скажите пожалуйста, с чем связано то, что Центр крови в Астане не нуждается в донорской крови? Что нужно сделать для того, чтобы наши похождения в этот центр не были напрасными, то есть чтобы по пусту мы не тратили свое драгоценное время. Нужно отметить, что компоненты донорской крови — это биологический продукт, имеющий определенный срок годности и иметь большие запасы не целесообразно. Поэтому наш Центр ежедневно регулирует количество принимаемых доноров в зависимости от потребности медицинских организаций и для обновления имеющихся запасов. Если у Вас возникнет желание стать донором можно связаться с регистратурой НПЦТ по телефону и уточнить возможность своей донации. Вопрос: можно ли после этого результаты исследований получить на руки? Какое лабораторное исследование можно пройти при Вашем центре еще кроме перечисленных выше? И как можно узнать об их стоимости?

Донорство – это добровольная сдача крови и (или) ее компонентов за сдачу крови льготы донору – это отгулы, компенсации и . составляет 10 ,83 py6., за порцию крови можно получить рублей и 50 коп.

Приказ о предоставлении дополнительного дня отдыха донору

Донорство — несомненно, важное для общества занятие. Но на работодателя решение работника сдать кровь накладывает ряд дополнительных обязанностей. Прежде всего, в дни медицинского обследования и непосредственной сдачи крови работника нужно освободить от работы.

Как взять отгул за сдачу крови?

В России действует специальный закон о донорстве и крови в году. Федеральный закон от По нему, делиться кровью с другими может далеко не каждый. Кандидат должен соответствовать ряду требований:. Согласно Приказу Минздрава России от

Сейчас многие люди периодически ходят сдавать кровь. Но независимо от мотива всем донорам положены определенные гарантии и льготы, в том числе и от работодател я п.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Донорство крови. Платный отгул и не только!
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.